市河道管理保护中心：“四个不要”推进作风效能提升

为进一步提高干部职工思想认识，提升工作效率，改善工作作风，市河道管理保护中心制定“四个不要”工作准则。一是不要“延”。严禁延误群众求助咨询，强化为民服务责任意识，严格落实首问负责制、限时办结制，提高服务对象满意率。二是不要“积”。严禁承办事项在手下积压，保证工作质效。三是不要“错”。严格实行岗位目标责任制，强化监督检查、实施奖优罚劣，推行绩效机制，杜绝懒政怠政现象发生。四是不要“违”。严格遵纪守法、依法办事，杜绝违纪违章行为发生。“四个不要”工作理念的推行，改进了职工的服务方式，改善了职工的工作作风，增强了职工的工作信心，提高了职工的工作效能。（陈振元）